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界面新闻采访了三位不同层级的互联网从业者，探寻他们真实的工作状态。“独角兽”公司基层：“我觉得我熬不到拿期权了”进入Y公司前，吴莉从没听说过996。她大学读的不是计算机专业，同学大都去了外企，她却向往风头正劲的人工智能行业，而Y公司是这个领域最抢眼的几家“独角兽”之一，开出的薪资比所在城市应届生平均水平高出近一倍，另外还有期权。尽管没有明确的时间表，但人人都在谈论上市，仿佛敲钟就是明天的事，这让吴莉格外兴奋，谁不想刚毕业就拿到一大笔钱呢？
对于技术、运营等业务部门来说，工作时间甚至无法按小时计算，只要上面给了任务，就必须在指定时间内完成。曾有团队因为老板在会上随口提出的一个需求，连续熬了一周，每天凌晨4点离开公司，早晨9点再回来打卡。吴莉经常在夜里10点以后接到上司派来的零碎活儿，比如整理文档、分析数据，大多数任务和她的岗位工作毫无关系。有一次她正要下班，隔壁团队主管叫住她，用15分钟给她介绍了他们团队手头的项目，然后让她“帮忙”做其中一部分工作。
澎湃新闻此前还报道，安徽三大电信运营商因“靓号（吉祥号码）附加不合理条件”等问题，被安徽黄山市工商局各处罚款4万元；同时，安徽省工商局也就此约谈移动、联通、电信，责令限期整改。安徽省工商行政管理局反垄断与反不正当竞争执法局一位负责人此前接受澎湃新闻采访时表示，运营商从码号资源中认定划分靓号（吉祥号）行为具有主观性、随意性、无边界性。
大众交通：2.5亿元购买私募基金产品大众交通公告，公司与上海亚豪签署合同，以自有资金2.5亿元认购由上海亚豪作为基金管理人的亚豪稳利1号私募投资基金。本次认购有助于进一步拓宽公司投资渠道，借助机构投资的专业优势提升公司的投资能力。金明精机：拟使用不超6000万元资金进行证券投资
据了解，当时员工持股强制推行的对象是全国各分支公司高管以上管理层，其中一部分人仍在公司任职，一位中华财险持股员工代表对财联社记者表示，随着中华保险近年的周折、股变，目前的核心管理层少有持股。有资料显示，新疆华联原持股员工离职、身故以及非公司员工的持股人数占比发生变化，这也增加了员工股赎回的难度，系统开发成为必然。
6。卧室应保证两个主要对称墙面均设有组合电源插座，床端靠墙时床的两侧应设置组合电源插座，并设有空调器电源插座。在有线电视终端盒和电脑插座旁应设有两组组合电源插座，单人卧室只设电脑用电源插座；7。书房除放置书柜的墙面外，应保证两个主要墙面均设有组合电源插座，并设有空调器电源插座和电脑电源插座；
